超重磅的腾讯人资管理全案,附51张HR高清流程图,盘活人才池！
诸如阿里、腾讯、华为这样的明星大企业总是显得那么神秘莫测，遥不可及，市场上零散分布其人力资源相关资料，往往是冰山一角，很难形成一个系统，就如同很多HR在做着各个模块的琐碎工作，却往往很难真正掌握大局。
本周《洞见》给大家带来的是腾讯人力资源管理全套资料包和超全的人力资源流程图。
限时3天免费领取！（截至1月15日）
资料包总览
1、腾讯人力资源全案
包罗招聘体系、培训体系、薪酬绩效体系、员工职业发展层级、以及战略规划、能力模型、三支柱、HRBP、组织发展等人力资源管理实践。
2、人力资源流程图
包含员工从入职到离职各个模块操作流程，共计51张，助你逐步查漏补缺，有条不紊地开展各项工作。
资料包详细预览
腾讯招聘体系
腾讯培训管理
腾讯薪酬绩效
腾讯员工职业发展体系
腾讯能力模型图
腾讯人力资源管理
超全的人力资源流程图
1、人力资源流程图（上）16张图
1、人事纠纷处理流程
2、出国管理流程
3、员工待岗流程
4、员工辞职流程
5、员工解聘流程
6、培训需求计划流程
7、培训需求分析流程
8、培训管理流程
9、学历培训管理流程
10、绩效管理的建立和修改流程
11、部门绩效管理流程
12、员工绩效管理流程
13、员工绩效考核结果申诉流程
14、工资调整流程
15、奖金发放流程
16、员工信息管理流程
2、人力资源流程图（中）18张图
1、福利-社保流程
2、招聘流程
3、入职流程
4、档案管理流程
5、绩效管理-评估流程
6、试用转正流程
7、员工进入-退出公司轨迹
8、人力资源部工作流程图（总图）
9、休假流程
10、培训流程
11、离职流程
12、绩效管理-考核流程
13、奖惩流程
14、劳动合同流程
15、考勤流程
16、人才储备流程
17、薪酬操作流程
18、岗位调整流程
3、人力资源流程图（下）17张图
1、人力资源规划流程
2、人力资源规划的执行流程
3、内部招聘流程（1）
4、内部招聘流程（2）
5、毕业生招聘流程（1）
6、毕业生招聘流程（2）
7、一般社会招聘流程（1）
8、一般社会招聘流程（2）
9、招聘面试流程
10、招聘推荐流程
11、结构性人员调整流程
12、岗位描述和人员编制流程
13、职业生涯设计流程
14、员工晋升流程
15、专业技术职务聘任流程
16、劳动合同管理流程
17、考勤管理流程
例1：员工信息管理流程图
例2：绩效管理的建立和修改流程
例3：招聘流程
例4：福利-社保流程
更多具体内容就不作一一介绍了，详见资料包~
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