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又到毕业季：2021年应届生招聘与薪酬管理调研报告
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2021年企业应届生招聘需求与挑战•2021年应届生招聘需求回暖，但企业普遍表示招聘难度增加，招聘计划完成度较低。•四成企业2021届校招人数增加，民企、高科技行业扩招明显。•41%的企业扩招重点院校毕业生，2021年应届生扩招需求主要为研发、技术、销售、市场类岗位。•应届生期望过高、企业薪酬缺乏竞争力是高校生招聘主要挑战。2021应届生数字化岗位•疫情常态化、企业数字化转型变革加速的背景下，企业对于应届生数字化相关岗位需求有所增加，软件开发、大数据分析/挖掘是热门需求岗位，不同行业需求有所差异。•数字化相关岗位平均起薪相比普通岗位高出20%-50%。
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